Cerca de 100 mujeres de la ciudad de La Serena quienes participaron del Programa Jefas de Hogar, recibieron su diploma de egreso en el Centro Cultural Santa Inés luego de esta un año de cursos y talleres enfocados en la formación para el mundo laboral.
La iniciativa, ejecutada por La Oficina de la Mujer del municipio serenense en convenio con la Dirección Regional Ministerial de SernamEG, busca entregar herramientas para mejorar la empleabilidad de las mujeres y, a su vez, fomentar su independencia económica.
La iniciativa se desarrolla en 250 comunas del país, cuyos municipios son los organismos encargados de coordinar su gestión e implementación, a través de capacitaciones, apoyo al fomento productivo de emprendimientos, acceso a la nivelación de estudios básicos y medios y mediante la implementación de medidas de mejoramiento de condiciones laborales de las jefas de hogar.
Gabriela Cortés, quien participa en el programa, destacó lo importante que han sido los cursos y talleres para sacar adelante a su familia. “Esto ha sido fundamental para salir adelante en mi vida, sobre todo para superarme como persona, saqué adelante a mis hijos y por eso estoy eternamente agradecida, el alcalde siempre ha sido muy cercano con nosotras y sin todo este apoyo no sería lo que soy hoy en día”
Por su parte, el alcalde Roberto Jacob sobre el Programa Jefas de Hogar señaló que “es algo muy importante porque están luchando por tener igualdad de trabajo y remuneración y, esto permite que estemos trabajando por lo que hoy les interesa a las mujeres, ya que son muchas las que necesitan de esto para tener su independencia económica”.
El programa Jefas de Hogar, ofrece talleres y cursos orientados a mujeres trabajadoras independientes y dependientes, a través de apoyos concretos para búsqueda de empleo como conocimiento del mercado laboral, apoyo en su perfil laboral, preparación de entrevistas laborales, además de apoyo en la generación de planes de negocios, postulación de fondos concursables, entre otros.
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